¿Aguinaldo doble? Te decimos en qué consiste la reforma de 30 días de pago
Por 29 Septiembre, 2023Gracias a una reciente ley, los trabajadores han resultado beneficiados por el aumento en los días de vacaciones, la cual fue aprobada en diciembre de 2022, sin embargo, ahora se está hablando de la reforma de doble aguinaldo, por lo que se especula que podría entrar en vigor a fin de año.
De acuerdo con la iniciativa del doble aguinaldo, que aún está a la expectativa igual que la propuesta de reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales, así quedaría el depósito del doble aguinaldo en México:
Con la ley se propine que se paguen 30 días de aguinaldo, en lugar de sólo 15, ya establecidos.
Sin embargo, la iniciativa plantea modificar el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, con un incremento del pago de aguinaldo a 30 días, la cual fue presentada por el diputado de Morena, Manuel Baldenebro el 15 de agosto.
Hay que resaltar que, esta reforma también fue presentada por las senadoras del PVEM, Alejandra Lagunes Soto, María Graciela Gaitán Díaz y Gabriela Benavides Cobos, en marzo.
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Sin embargo, a pesar de las dos propuestas, la iniciativa no se ha aprobado ni se debate por lo que no es un hecho el doble aguinaldo, ni que se depositará en diciembre de 2023.
En tanto, el 26 de septiembre la Comisión del Trabajo de la Cámara de Diputados aprobó su programa anual de trabajo y no fue abordada la propuesta de reforma del doble aguinaldo, sin embargo, es el mismo Baldenebro, quien preside la Comisión y quien podría influir en que se dictamine.
Asimismo, una vez que la Comisión apruebe la iniciativa, deberá pasar al Pleno para debate con la finalidad de que se apruebe, y el siguiente paso será que la apruebe el Senado de la República para que se publique en el Diario Oficial de la Federación.
Por lo que, aún no existe una fecha para que entre en vigor el pago del aguinaldo doble, como se ha especulado.
Hay que resaltar que, este derecho contemplado en el artículo 87 consiste en el pago a los trabajadores por parte del patrón de, al menos, 15 días de salario y debe ser depositado cada año antes del 20 de diciembre.
Con información de UnoTV
*ARD
